تعاریف مدیریت و نکات مربوطه (قسمت دوم : از نظر هربرت سایمون)

 تعریف مدیریت از نظر هِربِرت سایمون :

اقتصاددان معروف هربرت سایمون می گوید :

مدیریت همان فرایند تصمیم گیری می باشد .  بنابر این مدیر یعنی تصمیم گیرنده .

Management is the process of Decision-making .

Manager = Decision-maker

مدیریت یعنی فرایند یا فراگرد تصمیم گیری .

نکات تعریف فوق :

* فرایند یا فراگرد همان شیوه نظام یافته یا سیستماتیک اجرای فعالیت ها یا انجام کارها است .

به عبارت دیگر فرایند جریان قابل تشخیصی از رویدادهای به هم وابسته است در راه رسیدن به یک هدف یا مقصود یا پایان .

* تصمیم گیری به زبان ساده یعنی انتخاب یک راه حل یا گزینه از میان راه حل ها یا گزینه ها .

تصمیم گیری منطقی ، عقلائی یا خردگرایانه دارای فرایندی است که به صورت زیر بیان می شود :

1.تعریف مشکل یا مسئله    2. ارائه راه حل ها    3. ارزیابی راه حل ها   4. انتخاب یک بهترین راه حل

( مسئله عاملی است که مانع دستیابی به هدف می شود . به عبارت دیگر مسئله یا مشکل عاملی است که از توان سازمان برای رسیدن به هدف می کاهد .)

* در نظریه تصمیم گیری هربرت سایمون دامنه عقلائی بودن انسان محدود در نظر گرفته می شود . زیرا انسان مهارتها ، ارزشها ، انگیزش ها ، تمایلات فردی ، عادات و عکس العمل هایش را در تصمیم گیری دخالت می دهد .  بنابراین تصمیم عقلائی در دنیای واقعی وجود ندارد و عقلائی بودن همیشه نسبی است .